[1분 심리학] 직장에서 상사와 소통하는 방법

 

 

직장에서 상사와 업무할 때

소통하는 방법 알려드릴게요.

 

첫 번째, 모르는 이런 무조건 물어봐서 하라

모르는 것이 있으면 윗사람이라고 하더라도

아랫사람한테 물어보는 건

부끄러워할 필요가 없는 일이거든요.

 

두 번째, 모르는 것을 솔직히 모른다고 대답하라.

모르는 것을 아는 척하면

업무가 제대로 진행될 리가 없죠.

특히 여럿이 함께 추진하는 프로젝트일 경우에

다수 앞에서 모른다고 말하려면 용기가 필요하겠죠.

하지만 지금 당장 모른다고 말하고

그 자리에서 명확하게 확인 하면

나중에 문제가 되지 않아요.

 

세 번째, 수시로 보고해라.

결론이 나지 않아도 보고하는 건 굉장히 중요합니다.

중간에 수시로 보고로 해야

상사나 당사자 모두가

업무가 올바른 방향으로 나아가고 있는지를 확인할 수 있게 되기 때문에

오류가 줄어들고 성과가 높아질 수 있겠죠.